Численность иностранного персонала по уходу в Германии увеличилась за 4 года на 62%

Большинство работников по уходу за больными и престарелыми составляют выходцы из стран Восточной Европы.

Стареющее население Германии требует привлечения все большего числа работников в сфере по уходу за престарелыми и инвалидами. Эта работа часто не требует никакой специальной квалификации, является тяжелой и непопулярной среди немцев. Острый дефицит собственных специалистов в Германии покрывается за счет иностранцев.

По данным немецкого Федерального агентства по труду, с декабря 2012 г. по сентябрь 2016 г. численность иностранного персонала по уходу увеличилась на 62% и достигла 117,4 тыс. человек или 6,7% от общего числа – это только лишь официальные цифры. Речь идет о людях, работающих как в учреждениях, так и помогающих больным и престарелым на дому. Самую большую группу по происхождению составляют выходцы из Восточной Европы: по данным на сентябрь 2016 г. их было 66,5 тыс.

По причине различий в оплате труда большинство иностранных работников по уходу зп пожилыми и инвалидами направляются преимущественно в более богатые западные и южные федеральные земли Германии.